Frau steht in der Nähe vom Whiteboard und präsentiert die Zielvereinbarungen, während ihre Kollegen am Tisch sitzen und zuhören
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Management und Führung
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Teams erfolgreich führen

Ein klares Rollenverständnis und authentisches, persönliches Auftreten sind für die Führung eines Teams von grundlegender Bedeutung. Motivation, Konfliktmanagement und schwierige Gesprächssituationen hängen eng zusammen. Im Seminar wird Ihnen anwendungsnahes Wissen vermittelt. Sie erhalten praktische Hinweise zu Ihren individuellen konkreten Fällen.

In kompakter Form lernen Sie die Grundlagen der Führung von Mitarbeitern in Teams kennen. Dabei entwickeln Sie Ihre eigenen anwendungsbereiten Kompetenzen im Führen von Mitarbeitern, zur Anwendung von Teamberatungen sowie im Umgang mit Konfliktsituationen.

Inhalte

  • Situatives Führungsverhalten anwenden
  • Generationenkonflikte sicher managen
  • Unterschiedliche Mitarbeitertypen führen
  • Teamentwicklungsprozesse erfolgreich steuern
  • Konflikte in Teams professionell lösen
  • Interkulturelle Zusammenarbeit in Teams fördern

Ihr Ansprechpartner

Kerstin Uhl, Projektkoordinatorin
Telefon 03818017552

Teilnehmerkreis

Nachwuchsführungskräfte, Führungskräfte mit Erfahrung

Voraussetzungen

Dauer

8 Unterrichtseinheiten

(Tagesseminar)

08.00 - 15.30 Uhr

Bildungsziel

Berufliche Fort- und Weiterbildung

Preis

  • ab  312,00 € (inkl. Seminarunterlagen und Verpflegung, abhängig von der Teilnehmendenzahl)

Anmeldung

Termine:

Hinweise

Nicht das passende Angebot gefunden? Informieren Sie sich hier, wie Sie dieses Seminar individuell Ihren Wünschen anpassen können oder erstellen Sie gemeinsam mit uns ein eigenes Bildungspaket, das den Fokus auf Ihre Schwerpunkte legt. Auch Starttermin und Dauer können frei gewählt werden.

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